Το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο επιδιώκει να προσφέρει στους εργαζόμενους μέσω πλατφορμών, όπως οι οδηγοί της Uber ή οι διανομείς της Deliveroo, καλύτερες συνθήκες εργασίας και κοινωνική προστασία. Το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο εκτιμά ότι η Ευρωπαϊκή Επιτροπή πρέπει να θεσπίσει πως οι εργαζόμενοι σε πλατφόρμες δεν είναι «αυτοαπασχολούμενοι» αλλά κανονικοί εργαζόμενοι με μισθό, δικαίωμα σε άδεια ασθενείας και ασφάλειες.
Οι οδηγοί της Uber και οι διανομείς της Deliveroo εργάζονται σήμερα ως ελεύθεροι επαγγελματίες (zzp’ers), ενώ δεν μπορούν οι ίδιοι να καθορίσουν πώς εκτελούν τη δουλειά τους ούτε την τιμή της υπηρεσίας τους. Γι' αυτό, ο ολλανδικός δικαστής όρισε νωρίτερα αυτήν την εβδομάδα ότι η Uber πρέπει να απασχολεί τους οδηγούς της ως υπαλλήλους.
Η ευρωβουλεύτρια των Πρασίνων Kim van Sparrentak διαπραγματεύτηκε τις νέες προτάσεις: «Κάνουμε ένα μεγάλο βήμα για την κατάργηση της ‘ψευδοαυτοαπασχόλησης’. Δεν θα αφήσουμε τις πλατφόρμες να καθορίζουν αν και πώς οι εργαζόμενοι έχουν δικαιώματα.»
«Αυτή η δικαστική υπόθεση στην Ολλανδία είναι μόνο μία από πάνω από 100 δικαστικές υποθέσεις στην Ευρώπη, όπου οι εργαζόμενοι μέσω πλατφορμών κερδίζουν σχεδόν πάντα. Η πολιτική πρέπει τώρα να αναλάβει τις ευθύνες της, διότι οι πλατφόρμες διαθέτουν στρατό δικηγόρων και, ακόμη και μετά από πολλές χαμένες υποθέσεις, δεν σκοπεύουν να αλλάξουν από μόνες τους. Στην Ευρώπη μπορούμε να ορθώσουμε συλλογικά ανάστημα ενάντια σε αυτές τις μεγάλες πλατφόρμες.»
Η Ευρωπαϊκή Επιτροπή θα παρουσιάσει τον Δεκέμβριο μια πρόταση νόμου, πάνω στην οποία το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο και τα κράτη μέλη της ΕΕ θα διαπραγματευτούν στη συνέχεια. Εκ μέρους των Ευρωπαίων Πρασίνων η Van Sparrentak θα διαπραγματευτεί τη νομοθεσία.
Επίσης, η ευρωβουλεύτρια του PvdA Agnes Jongerius εκφράζει ικανοποίηση για τις νέες προτάσεις. «Οι εργαζόμενοι μέσω πλατφορμών πρέπει να έχουν την ίδια προστασία με κάθε άλλον εργαζόμενο και οι πλατφόρμες πρέπει να ακολουθούν τους ίδιους κανόνες με κάθε άλλη επιχείρηση. Τώρα αντιστρέφουμε το βάρος της απόδειξης. Οι εργαζόμενοι μέσω πλατφορμών θα θεωρούνται αυτόματα εργαζόμενοι και δεν θα χρειάζεται πλέον να διεκδικούν ατομικά τα δικαιώματά τους. Δεν θα πρέπει πια ο εργαζόμενος στην πλατφόρμα να προσφεύγει στη δικαιοσύνη, αλλά η πλατφόρμα», δήλωσε η Jongerius σε δελτίο τύπου.