پارلمان اروپا خواستار اتخاذ تدابیری برای کاهش شکاف دستمزدی زنان شاغل و همچنین مقابله با خشونت خانگی علیه زنان شده است. این پارلمان همچنین خواستار رعایت حق سقط جنین در تمامی کشورهای اتحادیه اروپا شده است.
در اتحادیه اروپا، نابرابری بین مردان و زنان در بازار کار بسیار چشمگیر است. اگر به همین روال پیش رویم، دستیابی به برابری کامل جنسیتی شصت سال طول خواهد کشید. در اتحادیه اروپا، زنان با شکاف دستمزدی ۱۴.۱ درصد و شکاف حقوق بازنشستگی ۲۹.۵ درصد مواجه هستند. همچنین شرایط کاری اغلب بسیار نامناسبتر است.
پارلمان اظهار داشت شرکتهایی که قوانین کار را رعایت نمیکنند باید مجازات شوند و همچنین خواهان آن است که شرکتها میزان حقوق خود را شفاف نشان دهند. از سوی دیگر، کشورهای اتحادیه اروپا خودشان میتوانند اقدامات بیشتری انجام دهند. پارلمان اروپا کشورها را به پشتیبانی بیشتر از حقوق مادران و پدران از طریق تمدید دورههای مرخصی تشویق میکند.
همچنین باید تضمین شود که والدین در طول مرخصی حقوق برابر و کامل دریافت کنند. پارلمان خواستار انعطافپذیری در قوانین کاری پس از پایان مرخصی و سرمایهگذاری بیشتر در مراکز نگهداری کودکان محلی و با کیفیت است. علاوه بر این، نمایندگان پارلمان اروپا خواهان حذف خشونت علیه زنان هستند و از کشورهای عضو میخواهند تدابیری اتخاذ کنند که باعث دستگیری و پیگرد قانونی عاملان این خشونتها شود.
در پیمان استانبول حقوق زنان مورد توجه قرار گرفته است. پارلمان از بلغارستان، لتونی، لیتوانی، جمهوری چک، مجارستان و اسلواکی خواسته است که این پیمان را تصویب کنند. همچنین نمایندگان پارلمان اروپا تأکید کردند که سقط جنین یک حق اساسی است و نباید در اتحادیه اروپا مورد تعرض قرار گیرد. در لهستان در حال حاضر این وضعیت به گونهای متفاوت است.
حزب PvdA در پارلمان اروپا دیدگاهی مثبت نسبت به این گزارش دارد. به گفته ورا تاکس، نماینده PvdA در پارلمان اروپا، هنوز کارهای زیادی باید انجام شود. تاکس تأکید کرد که «نیروهای محافظهکار» در لهستان قصد دارند حق سقط جنین را از بین ببرند. «ما به مخالفت خود ادامه میدهیم و از قوانینی که اتحادیه اروپا در کوتاهمدت برای مقابله با خشونت آنلاین و برابری دستمزد برای کار برابر وضع خواهد کرد، خوشحالیم.»