Minden uniós országban kell, hogy legyen egy olyan minimálbér, amely elegendő a megélhetési költségek fedezésére és méltó életminőséget biztosít. Ezt szorgalmazza az Európai Parlament az uniós tagállamokkal folytatott tárgyalások után. Agnes Jongerius EP-képviselő (PvdA) sürgeti a gyors cselekvést az egyre növekvő árak miatt.
Az Európai Parlament szerdán elfogadott egy különleges jogszabályt, amelynek célja, hogy megfelelő minimálbért biztosítson. Az uniós országok továbbra is maguk határozzák meg a minimálbér összegét, de ezentúl garantálniuk kell, hogy ez a bér elegendő támogatást nyújt az állampolgáraik számára.
Az új irányelv minden uniós munkavállalóra vonatkozik, akik munkaszerződéssel vagy munkaviszonnyal rendelkeznek. Az olyan országokban, ahol a minimálbért már kollektív szerződések védik (például Hollandia), nem kötelező az új megállapodásokat mindenütt alkalmazni.
Az elfogadott jogszabály azt is szabályozza, hogy azoknak az országoknak, ahol kevés a kollektív szerződés és gyengék a szakszervezetek, cselekvési tervet kell kidolgozniuk a kollektív bérmegállapodások bővítése érdekében, a szociális partnerekkel együttműködve. Emellett létre kell hozniuk egy végrehajtási rendszert is, amely az alvállalkozói visszaélések, a látszólagos önfoglalkoztatás, a nem regisztrált túlórák vagy a megnövekedett munkateher elleni fellépést szolgálja.
Agnes Jongerius EP-képviselő (PvdA) volt az EU-jelentéstevője ennek a minimálbérrel kapcsolatos ügynek. Részben az ő hozzájárulásával született meg az új jogszabály. Fontosnak tartja, hogy mielőbb megtegyék a további lépéseket.
„Az élelmiszerárak, az energia számlák és a lakhatás költségei robbanásszerűen nőnek” – mondja Jongerius. „Az embereknek valóban nehézséget okoz, hogy kijöjjenek a fizetésükből. Egyetlen másodpercet sem vesztegethetünk, mert a munka ismét meg kell, hogy érje.”