新しいコミッショナーの選考は複雑なプロセスとなり、フォンデアライエンはコミッショナー職の配分に関して合意を形成しなければならない。この合意は人物そのものだけでなく、特定の担当領域の割り当てや異なる政党の均衡の取れた代表も含む。
フォンデアライエンが最終責任を負う一方で、EU加盟国の首脳は担当領域の配分に大きな非公式な影響力を事前に行使することが多い。最終的には欧州議会が提案されたコミッショナーと職務分担に承認を与えなければならない。
フォンデアライエンが直面する最大の課題の一つは、ジェンダーバランスの取れた委員会を目指すことである。2019年には初めて男女均等の委員会を実現したが、今回は一段と困難になっている。加盟国には男女両方の候補の指名が要請されたにもかかわらず、ほとんどの国が男性候補のみを提出しており、ジェンダーバランスが偏る懸念がある。

