Decizia de a ceda divizia de depozitare frigorifică vine în contextul plecării a doi acționari majori dintr-un comitet de strategie care trebuia să elaboreze o viziune nouă de viitor pentru companie.
Agri-Norcold administrează în Danemarca o rețea de facilități moderne de depozitare, iar preluarea oferă Constellation Cold Logistics oportunitatea de a-și extinde prezența pe piața din Europa de Nord. Se estimează că personalul Agri-Norcold va fi păstrat de noul proprietar, pentru a asigura continuitatea serviciilor.
Vânzarea face parte, conform declarațiilor companiei, dintr-un plan mai amplu al Danish Crown de a renunța la divizii care nu sunt direct legate de activitățile principale, pentru a spori astfel concentrarea pe eficiență și rentabilitate.
La nivelul conducerii grupului agro-danez Danish Crown, săptămâna trecută a reapărut un conflict privind direcția companiei. Drept urmare, doi acționari majori și-au dat demisia dintr-un comitet de structură responsabil cu elaborarea unui plan de viitor, iar un director adjunct și-a părăsit funcția. Anterior, un alt membru al conducerii demisionase.
Compania, deținută de o cooperativă a crescătorilor de porci danezi, se confruntă de multă vreme cu tensiuni interne. Cei doi acționari majori care s-au retras din comitet reprezintă o parte semnificativă a producătorilor furnizori ai Danish Crown. Plecarea lor ar fi cauzată de o birocrație tot mai mare și de lipsa unor rezultate concrete în discuțiile privind strategia de viitor a companiei.
Danish Crown se confruntă cu provocări majore, cum ar fi scăderea marjelor de profit și o competiție internațională în creștere. Comitetul trebuia să direcționeze reformele necesare pentru a consolida poziția companiei pe piața globală. Totuși, divergențele interne par să împiedice îndeplinirea acestei sarcini.
La începutul acestui an, CEO-ul Jais Valeur și-a anunțat deja plecarea, ceea ce a stârnit speculații privind stabilitatea la vârful companiei. Demisia sa, anunțată oficial din „motive personale”, a luat pe mulți prin surprindere și a alimentat zvonurile despre divizări interne.
Directorul adjunct a declarat că lipsa consensului în jurul conducerii și a consiliului de administrație a fost un motiv important pentru decizia sa. Structura cooperativă a Danish Crown, în care membrii (crescătorii de porci) sunt coproprietari, face dificilă luarea deciziilor rapide.
Presiunea asupra directorilor și acționarilor rămași pentru a ajunge la o viziune comună este mare, mai ales în contextul provocărilor cu care se confruntă compania. Dacă Danish Crown nu reușește să depășească această criză, consecințele pot fi extinse pentru viitorul companiei și pentru miile de crescători de porci care depind de ea.