Den danska jordbruket kommer att stå inför personalbrist de kommande åren eftersom allt färre östeuropéer vill arbeta med säsongsarbete. Inom några år förväntas brister på flera tusen anställda. I själva verket är kurvan för inflödet av utländsk arbetskraft mer utplanad än vad som tidigare förutspåddes.
Enligt siffror från Statistics Denmark och Jobinsats.dk står "Jordbruk, skogsbruk och fiske" för 21 procent av heltidsanställningarna. Mer än hälften av den utländska arbetskraften inom jordbruket kommer från Östeuropa. Av dessa kommer mer än hälften (57%) från östeuropeiska EU-länder och 38 procent från icke-EU-länder.
I den senaste undersökningen utgjorde rumänska arbetare den näst största gruppen utländska arbetare inom det danska jordbruket, efter ukrainare, som är störst. Enligt den danska myndigheten för arbetsmarknad och rekrytering arbetade 3 621 rumäner i juni 2020 inom jordbruk, skogsbruk och fiske, medan antalet ukrainare var 4 837. Dessa siffror kan variera mellan säsonger.
I flera EU-länder går det ekonomiskt bättre – till och med så bra att arbetskraften i allt större utsträckning stannar borta från Danmark och jordbruksindustrin, som är starkt beroende av utländsk arbetskraft. Utländsk arbetskraft har dragit till sig stora delar av den danska tillväxten, enligt samma rapport. Inflödet av utländsk arbetskraft i Danmark är i genomsnitt 3,8 procent, medan det inom jordbruket är 5,8 procent.
De danska forskarna säger att landet inte skulle ha upplevt en så stor tillväxt i den danska ekonomin utan utländsk arbetskraft. Särskilt under uppgångsperioder då det är svårt att rekrytera dansk arbetskraft. Rädslan är att det kommer att bli ännu svårare nu när länder som Polen och Ukraina försöker få agrara säsongsarbetare att arbeta inom sina egna länder.
”Internationella arbetstagare är av stor vikt för det danska jordbruket, för att inte tala om den danska ekonomin. Därför är det viktigt att vi fortsätter erbjuda attraktiva jobb inom det danska jordbruket,” säger Morten Holm Østergaard från Danska Jordbruks- och Livsmedelsrådet.
”Det finns verkligen många bönder som akut behöver personal. Med bristen på praktikanter förra vintern gav många bönder upp. De ringer och klagar, och vissa är nästan desperata,” beskrev personalrådgivare Frida Sollingvraa situationen.