Також на інших локаціях Hochland та в молокопереробних підприємствах відбувалися страйки, іноді одночасно, іноді в різний час. У середу заплановано новий раунд переговорів щодо колективного договору у Баварії.
У німецькій молочній промисловості проводяться переговори щодо колективної угоди, які зайшли у глухий кут через вимоги підвищення зарплат. Минулого тижня також працівники молочного заводу у Вюрцбурзі страйкували. Там наголос робили не лише на вищих зарплатах, а й на покращенні загальних умов праці.
Працівники таких підприємств, як Hochland та інших молокопереробних заводів у містах Шонгау, Кемптен та Вюрцбург припиняли роботу на кілька годин, вимагаючи підвищення зарплат і кращих умов праці. Вони вимагають підвищення зарплат на 12 відсотків, окрім покращення умов праці.
Профспілка харчової промисловості NGG (Nahrung-Genuss-Gaststätten) відіграє центральну роль у цих акціях. Профспілка звертає увагу на те, що нинішні зарплати не відповідають рівню інфляції та зростаючим витратам на життя у Німеччині.
Роботодавці цього року запропонували підвищення зарплат на три відсотки та наступного року ще на два відсотки. Але харчова профспілка критикує це, зазначаючи, що більше вигоди матимуть працівники з вищими зарплатами. Також для стажерів потрібні покращення: вони мають отримувати, зокрема, на 100 євро на місяць більше.
Роботодавці в молочній промисловості досі не відреагували на вимоги профспілки та працівників, що підтримує напруженість ситуації. NGG оголосила, що продовжуватиме страйки, доки не буде досягнуто задовільне рішення.
Страйки були стратегічно заплановані і вже вплинули на виробничі процеси на уражених підприємствах. У деяких заводах у страйках брали участь понад 200 працівників, що чітко свідчить роботодавцям про серйозність їхніх вимог.
Роботодавці молочної промисловості дали змішані відгуки щодо страйків. Дехто висловлює розуміння вимог працівників і готовий сісти за стіл переговорів для подальших переговорів, інші ж стримані і вказують на економічні виклики, з якими стикається сектор.