Три мужчины и одна лимбургская грибная ферма по апелляции получили значительно меньшие наказания, чем изначально вынес суд. Сотни пострадавших польских сезонных рабочих не получат доплат или компенсаций.
Директор фермы на прошлой неделе был приговорён к 9 месяцам лишения свободы вместо двух лет за подлог документов и хранение оружия и боеприпасов. Суд апелляционной инстанции посчитал, что недостаточно доказано применение принудительного труда или эксплуатация.
В 2012 году полиция провела рейд на ферму ввиду предполагаемой эксплуатации 600 польских работников. Сотни польских сезонных рабочих вынуждены были трудиться в очень плохих условиях. Кроме того, часть своей зарплаты они отдавали за жильё, питание и медицинское страхование.
Им также платили ниже минимальной зарплаты. Компания тогда была оштрафована на 75 000 евро и вскоре после рейда обанкротилась.
Суд апелляционной инстанции признал доказанным, что директор дал указание на подлог документов, внедрив в систему учёта времени «модули списания» и нечестное округление для польских работников. Из-за этого регистрировалось меньше отработанных часов, чем было на самом деле, и расчётные листы не отражали реально отработанное время.
По мнению судей, хотя и имело место плохое отношение работодателя, это ещё не свидетельствует об эксплуатации труда или современном рабстве. В деле не найдено достаточных признаков эксплуатации польских работников или систематического плохого обращения с ними.
Ферма использовала «мошенническое программное обеспечение»: упомянутые модули списания в системе учёта времени, из-за которых польским работникам платили меньше. Мужчина, разработавший это программное обеспечение, приговорён к 60 часам общественных работ.
Другой мужчина, ответственный за зарплатную бухгалтерию, по апелляции приговорён к 240 часам общественных работ. Этот срок меньше шести месяцев лишения свободы, назначенных судом первой инстанции, главным образом потому, что дело рассматривают только сейчас, спустя почти десять лет.
Прокуратура требовала компенсацию для пострадавших польских работников. Суд отклонил это требование, поскольку невозможно однозначно определить размер ущерба, который понесли работники.